Interessengemeinschaft Kaufmännische
Grundbildung des Kanton Wallis
Communauté d’intérêts pour la formation
commerciale de base du canton du Valais
Betrieblich organisierte Grundbildung (BOG)
Während der 3jährigen Ausbildung führt die IGKG 8 Präsenztage durch (überbetriebliche Kurse), welche durch begleitete selbstständige Lernphasen ergänzt werden (blended learning):
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ÜK 1 und 2: zwei zweitägige Kurse im 1. Lehrjahr
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ÜK 3: ein zweitägiger Kurs im 2. Lehrjahr
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ÜK 4: ein zweitägiger Kurs im 3. Lehrjahr
IPERKA
IPERKA ist eine Methode in sechs Schritten, welche dazu dient, Arbeitsauftrage oder Projekte so zu strukturieren, dass nach jedem Etappenziel Selbstreflexionen, Auswertungen und gewonnene Erkenntnisse in den Prozessablauf mit einfliessen können.
Im Arbeitsalltag können diese
6 Schritte helfen, Arbeitsaufträge, aber auch das Lernen im Betrieb zu planen und auszuführen. IPERKA eignet sich auch sehr gut für die Planung und Durchführung von ALS und Praxisauftrag.
LERN- UND LEISTUNGS-DOKUMENTATION (LLD)
Die LLD) enthält alle grundlegenden Informationen, die angehende Kaufleute EFZ für ihre Ausbildung im Betrieb und in den überbetrieblichen Kursen (ÜK) sowie für den betrieblichen Teil des Qualifikationsverfahrens benötigen.
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Die Lehrbetriebe sind für die Beschaffung der Lern- und Leistungsdokumentation für die Lernenden verantwortlich. Diese kann online unter www.hep-verlag.ch/efz bestellt werden.
Gesetzliche Grundlagen und Hilfsmittel
Auf der Website der IGKG Schweiz finden Sie folgende Grundlagendokumente:
- Bildungsverordnung
- Bildungsplan
- Leistungszielkatalog D&A
- Organisationsreglement für die überbetrieblichen Kurs
Weitere Informationen finden Sie auf der Website der Schweizerischen Konferenz der kaufmännischen Ausbildungs- und Prüfungsbranchen (SKKAB): www.skkab.ch